domingo, 25 de octubre de 2009

Metodo Lest

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El método Lest

El método lest esta constituido por una guia para la observacion sistemática de las condiciones de trabajo y por una serie de matrices que permiten cuantificar los diferentes factores considerados atraves de indicadores e índices. En este método se consideran 16 factores que son los siguientes:

AMBIENTE FíSICO

  1. Ambiente Térmico
  2. Ruido
  3. Iluminación
  4. Vibraciones
  5. CARGA FíSICA

  6. Trabajo estático
  7. Trabajo dinámico
  8. CARGA MENTAL

  9. Exigencias de tiempo
  10. Complejidad-rapidez
  11. Atención
  12. Minuciosidad
  13. ASPECTOS SOCIOLÓGICOS

  14. Iniciativa
  15. Estatus social
  16. Comunicaciones
  17. Cooperación
  18. Identificación con el producto
  19. TIEMPO DE TRABAJO

  20. Tiempo de trabajo

Cuando se tienen todos los datos y se han cuantificado se procede a la representación gráfica de los resultados.

Los valores del 0 al 5 se consideran buenos mientras que los que superan el 6 indican deficiencias.



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